為進一步落實公司人才發展戰略，加快人才引進步伐，增強公司發展后勁，我們堅持培養與引進并舉，不斷累積人才量，優化人才結構，提高人才素質，為公司可持續、健康發展提供人才保障。
基本原則：
1、按需引進、全面考核的原則；
2、公開平等、競爭擇優的原則；
3、人盡其才、才盡其用的原則；
4、急需和緊缺人才優先引進的原則；
為進一步落實公司人才發展戰略，加快人才引進步伐，增強公司發展后勁，我們堅持培養與引進并舉，不斷累積人才量，優化人才結構，提高人才素質，為公司可持續、健康發展提供人才保障。
基本原則：
1、按需引進、全面考核的原則；
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